منتدى مدرسة مهدية الإعدادية بنات

مرحباً بك زائرناالعزيز ، وإدارة المدرسة تتمنى لكم إقامة سعيدة ومفيدة في منتداهاالتعليمي

    اجتماعات داخل المدرسة

    شاطر

    الاستاذ بهاء الشافعى
    Admin

    عدد المساهمات : 77
    تاريخ التسجيل : 26/08/2010
    العمر : 41
    الموقع : رايق

    اجتماعات داخل المدرسة

    مُساهمة  الاستاذ بهاء الشافعى في الخميس ديسمبر 30, 2010 1:26 pm

    الاجتماع الأول
    اليوم / الخميس التاريخ/ 4/3/2010
    الوقت / الواحدة ظهرا المكان/ فصل 1/1
    جدول الاعمال /
    1- الترحيب بالسادة الحاضرين
    2- نشر ثقافة الجودة
    3- البدء فى مرحلة التهيئة والاستعداد
    4- تشكيل فريق قيادة التطوير
    5- ما يستجد من اعمال
    محضر الاجتماع
    انه فى يوم الخميس الموافق 4/3/2010 وفى تمام الساعة الواحدة بفصل 1/1 وبحضور السيد
    مدير المدرسة والمعلمين ومجلس الامناء والآباء وأمانة سر الاخصائية الاجتماعية وذلك امناقشة جدول الاعمال بعاليه .
    البند الاول : رحب السيد مدير المدرسة بالسادة الحاضرين وهنأهم باختيار المدرسة لمشروع جودة التعليم والاعتماد .
    البند الثانى : اشار السيد مدير المدرسة الى اهمية نشر ثقافة الجودة داخل وخارج المدرسة والعنل على اشراك جميع العاملين والمعنيين فى المشاركة برؤية ورسالة مناسبة للمدرسة .
    البند الثالث: كما تحث سيادته عن اهمية مرحلة التهيئة والاستعداد وحفز الهمم للجميع للمشاركة الفعالة وحشد جميع الطاقات والامكانيات المادية والبشرية لانجاح هذا العمل .
    البند الرابع : فقد تم اختيار اعضاء فريق قيادة التطوير للمدرسة من الفئات المعنية من الادارة والمعلمين والآباء والامناء والطالبات وتحديد المهام المنوطة بهذا الفريق ليقود العمل داخل وخارج المدرسة والتوعية الشاملة وبناء ثقافة داعمة لتطوير المدرسة عن طريق عقد النوات والاجتماعات واستخدام النشرات والملصقات والمقابلات الفردية والجماعية ووضع الخطة الشاملة لتنفيذ مراحل التطوير المتعددة .
    القرارات :
    1- ضرورة الالتزام بالاعمال المسندة لكل عضو داخل الفريق .
    2- العمل بروح الفريق والتعاون الجاد مع الجميع.
    هذا ولما لم يستجد من اعمال انتهى الاجتماع بفضل الله .

    الاخصائية الاجتماعية مدير المدرسة

    الاجتماع الثانى

    اليوم / الخميس التاريخ/8/4/2010
    الوقت / الواحدة ظهرا المكان/ فصل 1/1
    جدول الاعمال /
    1-التصديق على الاجتماع السابق
    2- تشكيل رؤساء الفرق البؤرية التسعة .
    3- ما يستجد من اعمال .
    محضر الاجتماع
    انه فى يوم الخميس الموافق 8/4/2010 فى تمام الساعة الواحدة ظهرا تم الاجتماع بالعاملين بالمدرسة لمناقشة جدول الاعمال السابق .
    اولا: تم قراءة محضر الجلسة السابقة والتصديق عليه .
    ثانيا : تم اختيار رؤساء الفرق البؤرية ( المجالات التسعة ) وتم تكليف كل منهم بالمجال الذى يعمل به وعلى كل رئيس فريق تشكيل اعضاء فريقه وتوزيع العمل عليهم وعمل الملف الخاص بفريقه وتنفيذ
    جميع التعليمات الصادرة من الجهات المختصة بالجودة والتشكيل كالآتى :
    1- فريق الرؤية والرسالة .( ا/ عادل السيد فرج )
    2- فريق القيادة والحوكمة .( ا/ آمال عبد الحميد )
    3- فريق الموارد البشرية والمادية .( تهانى توفيق حسن )
    4- فريق المشاركة المجتمعية .( ا/ راوية محمد عبدالمجيد )
    5- فريق توكيد الجودة والمساءلة .(ا/ سامية محمد جلال )
    6- فريق المتعلم .( ا/ نظلة الشرقاوى )
    7- فريق المعلم .( ا/عبدالرحمن ابراهيم )
    8- فريق المنهج الدراسى .( ا/ فتحى محمد عطية )
    9- فريق المناخ التربوى .(ا/ هدى ابراهيم محمد )
    وانتهى الاجتماع بفضل الله تعالى .


    منسق الجودة مدير المدرسة

    توقيع رؤساء الفرق






    الاجتماع الثالث

    اليوم / الخميس التاريخ/3/6/2010
    الوقت / العاشرة صباحا المكان/ فصل 1/1
    جدول الاعمال /
    1-التصديق على الاجتماع السابق
    2- تدريب رؤساء الفرق على مرحلة التهيئة والاستعداد
    3- ما يستجد من اعمال
    محضر الاجتماع
    انه فى يوم الخميس الموافق 3/6/2010 وفى تمام والساعة العاشرة صباحا وبحضور السيد مدير
    المدرسة والسادة رؤساء الفرق لمناقشة جدول الاعمال السابق .
    1- تم الاطلاع على محضر الاجتماع السابق والتصديق عليه .
    2- تم تدريب رؤساء الفرق على مرحلة التهيئة والاستعداد وما تم فيها من اختيار الرؤية والرسالة ومتابعة الاعمال فى كل جوانب العملية التعليمية والمبنى المدرسى .

    القرارات
    1- الانتهاء من مرحلة التهيئة والاستعداد
    2- موافقة فريق الدعم الفنى على الرؤية والرسالة ونشرها داخل وخارج المدرسة .
    وانتهى الاجتماعلا بفضل الله .

    منسق الجودة مدير المدرسة

    توقيع رؤساء الفرق









    الاجتماع الرابع

    اليوم / الاثنين التاريخ/21/6/2010
    الوقت / العاشرة صباحا المكان/ فصل 1/1
    جدول الاعمال /
    1-التصديق على الاجتماع السابق
    2- التدريب على كيفية التقيم الذاتى
    2- ما يستجد من اعمال
    محضر الاجتماع

    انه فى يوم الاثنين الموافق 21/6/2010 وفى تمام والساعة العاشرة صباحا وبحضور السيد مدير
    المدرسة والسادة رؤساء الفرق لمناقشة جدول الاعمال السابق .
    أولا : تم الاطلاع على محضر الاجتماع السابق والتصديق عليه
    ثانيا : تم تدريب جميع السادة رؤساء الفرق على كيفية عمل التقييم الذاتى عن طريق الاستبيانات
    والملاحظة والوثائق والمقابلات الفردية والجماعية 0.
    وتم شرح هذه الادوات للاستفادة بها فى اعمال هذه المرحلة المهمة من مراحل الجودة بالمدرسة.
    القرارات :
    1- تقرر عمل استبيانات فى جميع المجالات وبطاقات ملاحظة ومقايلات فردية وجماعية لتحديد الفجوات فى كل المجالات واشراك جميع اعضاء كل فريق فى هذا العمل .
    انتهى الاجتماع بفضل الله.


    منسق الجودة مدير المدرسة

    توقيع رؤساء الفرق









    الاجتماع الخامس

    اليوم / الاثنين التاريخ/21/6/2010
    الوقت / الثانية ظهرا المكان/ فصل 1/1
    جدول الاعمال /
    1-التصديق على الاجتماع السابق
    2- تشكيل فريق التقييم الذاتى
    3- تشكيل فرق دراسة التقييم الذاتى
    4-مايستجد من اعمال

    محضر الاجتماع

    انه فى يوم الاثنين الموافق 23/9/2010 وفى تمام والساعة الثانية ظهرا وبحضور السيد مدير المدرسة والسادة رؤساء الفرق لمناقشة جدول الاعمال السابق
    أولا: تم الاطلاع على محضر الاجتماع السابق و التصديق عليه.
    ثانيا :تم تشكيل فريق التقييم الذاتى من السادة المعنيين ادارة المدرسة والسادة المعلمين والسادة اعضاء مجلس الامناء والاباء والطالبات وجمعيات اهلية ووخبرة تعليمية وجامعات .
    ثالثا: تم تشكيل فرق العمل لدراسة التقييم الذاتى
    وهى فريق جمع البيانات وفريق تحليل البيانات وفريق التقرير المبدئىوفريق مراجعة التقرير ثم فريق كتابة التقرير النهائى للتقييم الذاتى
    وانتهى الاجتماع بحمد الله تعالى


    منسق الجودة مدير المدرسة

    توقيعات الفريق






    الاجتماع السادس

    اليوم / الاثنين التاريخ/1/11/2010
    الوقت / الثانية ظهرا المكان/ فصل 1/1
    جدول الاعمال /
    1-التصديق على محضر الاجتماع السابق
    2- تحديد نقاط الضعف
    3- عمل خطط التحسين والمتابعة وتشكيل الفرق الخاصة بمتابعتها .
    4-ما يستجد من اعمال

    محضر الاجتماع
    انه فى يوم الاثنين الموافق 1/11/2010 فى تمام الساعة الثانية ظهرا وبحضور السيد مدير المدرسة والسادة المعنيين من المعلمين والاباء والامناء تم مناقشة جدول الاعمال السابق
    اولا : تم الاطلاع على محضر الاجتماع السابق والتصديق عليه.
    ثانيا : بعد دراسة التقييم الذاتى وكتابة التقرير النهائى اتضح لنا ان نقاط الضعف تتمثل فى المجالات الاربعة الاتية :
    1- القيادة والحوكمة ممارسة ( 2-1-1-3 ).
    تعمل المؤسسة على الاستفادة من مخرجات وحدة التدريب فى خطط التحسين .
    2- الموارد البشرية والمادية ممارسة ( 3-3-2-3 )
    توجد برامج لتدريب العاملين والمتعلمين على الامن والسلامة .
    3- توكيد الجودة والمساء لة ممارسة ( 5-2-1-2 )
    توجد فرق للمتابعة والتقييم من التخصصات المختلفة والمعنيين العاملين ومجلس الامناء والمتعلمين
    4- المتعلم ممارسة ( 6-1-6-8 )
    يتسق اداء المتعلم مع نواتج التعلم المستهدفة من مادة الدراسات الاجتماعية .
    ثالثا : تقرر عمل خطط تحسين للممارسات الاربعة المتدنية فى المجالات السابقة .
    وكذلك تم عمل خطط للمتابعة لرفع مستوى هذة النقاط الضعيفة بصفة مستمرة للنهوض بها .
    وقد انتهى الاجتماع بحمد الله تعالى وقوته
    منسق الجودة مدير المدرسة





    ادارة ههيا التعليمية
    مدرسة مهدية ع بنات




    خدمة المجتمع المحلى


    سجل تدريب مجموعة من العاملين بالمجلس المحلى بالقرية على اساسيات الكمبيوتر





      الوقت/التاريخ الآن هو السبت أكتوبر 21, 2017 2:18 am